El II Encuentro Nacional de Cooperativas de Inclusión Sociolaboral reunió en Córdoba a más de diez entidades de distintas provincias. Son las Coopisol, cooperativas mixtas cuyo objeto social es la integración de personas con discapacidad. Carpintería, catering, lavandería, prepizzas, panificación: actividades productivas concretas, no enunciados de buena voluntad. Mariana Pacheco, presidenta de la Cooperativa Apalabrar, explicó que nacen para generar empleo asociativo para y desde quienes tienen discapacidad. Ya son dieciocho en el país.
La jornada no fue un cónclave de escritorio. El catering estuvo a cargo de tres cooperativas cordobesas: Codauquen, Lucema Serrana y Sonando. Se entregaron cuadernitos producidos por Supercrea, de Bernal.
El nudo del conflicto aparece en otro plano. La compatibilidad entre trabajar y percibir una pensión no contributiva sigue envuelta en contradicciones. En la página de ANSES, según Pacheco, dice que no se puede tener empleo formal ni monotributo. El debate legislativo sobre la emergencia en discapacidad planteó esa compatibilidad, pero la información oficial no acompaña. "No se trata de perder derechos sino de seguir adquiriendo", sintetizó.
Hubo exposiciones sobre normativa previsional y proyectos de resolución específicos. El documento final, firmado por las organizaciones presentes, ratifica el trabajo en políticas públicas, comercialización y derechos. El próximo encuentro será en Rosario.
Personas con discapacidad que integran consejos de administración, que son asociadas y propietarias, atravesaron la jornada. Pacheco habló de emoción. Hay una afinidad electiva entre dos mundos que el sentido común separa: el cooperativismo y la discapacidad. En tiempos de ajuste sobre el sector, esa alianza no pide caridad. Pide ley, empleo, existir.
